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jobMEDICUS: Schluss mit dem Rumdoktern.


Wenn Sie im Medizinsektor erfolgreich sein wollen, müssen Sie offene Stellen zuverlässig und rechtzeitig besetzen - nicht mit irgendwem, sondern mit den besten Fachkräften, die der Arbeitsmarkt zu bieten hat. Nur: Man muss sie erst mal finden, die Top-Mediziner, die erstklassigen Fachärzte, und den engagierten Nachwuchs. Schließlich ist das Angebot an gutem Personal weit kleiner als der Bedarf.

Natürlich: Medizinische Stellenmärkte gibt es viele, gerade im Internet. Doch ob Ihr Inserat dort wirkt, wissen Sie immer erst hinterher. Und meistens wirkt es eben nicht. Bei jobMEDICUS sieht die Sache anders aus. Denn jobMEDICUS zählt mittlerweile zu den absoluten Spezialisten unter den medizinischen Jobportalen: Vorbildlicher Inhalt, hervorragende Nutzerakzeptanz und ein Top-Preis-Leistungsverhältnis! Unser Rezept kuriert Ihr Personalproblem gründlich - weil es entscheidend besser wirkt.

Davon profitieren Sie als Inserent: Das jobMEDICUS-Erfolgsrezept

1. Höchste Aktualität

Es soll Online-Stellenbörsen geben, die Stellenangebote für ein Vierteljahr oder noch länger ins Netz stellen. Das gibt es bei jobMEDICUS nicht. Zum einen, weil Sie mit uns in aller Regel weit schneller den Richtigen finden. Und zum zweiten, weil wir dank der hohen Anzeigenmengen unser Angebot nicht künstlich mit "Kartei-Leichen" aufstocken müssen. Alle Anzeigen sind mit dem Datum der Ersterscheinung gekennzeichnet und stehen ab dann 8 Wochen lang im jobMEDICUS. So sind die Stellenangebote auf unseren Seiten immer aktuell. Und davon profitieren Sie als Inserent.

2. Vorbildlicher Inhalt

Arbeitsuchenden bieten wir weit mehr als interessante Stellen: Einzigartige Zusatzservices für Bewerber machen jobMEDICUS zu einer der besten Adressen unter den medizinischen Jobportalen. Professionelles Bewerbertraining, der individualisierte Newsletter mit neuen Angeboten oder die effiziente Volltextsuche sind nur einige der Contents, die Mediziner an jobMEDICUS besonders schätzen. Und davon profitieren Sie als Inserent.

3. Erstklassige All-Inclusive-Leistung

Schon im direkten Preisvergleich ist ein Inserat bei jobMEDICUS erstaunlich günstig. Wenn Sie auch noch die Leistung vergleichen, ist es nahezu unschlagbar. Ohne jegliche Zusatzkosten übernehmen wir die adäquate textliche Aufbereitung und die CD-gerechte Gestaltung Ihrer Personalanzeige. Gleichzeitig legen wir kostenfrei Links auf die Homepage Ihres Hauses: sowohl in den Anzeigen als auch auf der exclusiv für unsere Kunden eingerichteten Krankenhaus-Übersichtsseite. Eingehende Online-Bewerbungen senden wir Ihnen direkt zu - nach vorherigem Viren-Check, Prüfung und Konvertierung. Dieser Full-Service kostet Sie keinen Cent extra. Und davon profitieren Sie als Inserent.

4. Grosse Nutzer-Akzeptanz

Ein wenig stolz sind wir schon: Mit sehr hohen Zugriffszahlen, vorbildlichem Inhalt und einer professionellen Marketingstrategie ist jobMEDICUS auf dem besten Wege, zum beliebtesten Karriere-Portal im medizinischen Bereich zu werden. Und davon profitieren Sie als Inserent!

5. Professionelle Vermarktung

Mit einem Werbebudget von 250.000 EUR bewerben wir jobMEDICUS u. a. in den klassischen Mediziner-Medien. 4-Farb-Anzeigen in verschiedenen Printtiteln, dominante Banner-Schaltungen, die Präsentation unseres Portals auf Career-Messen und ein ausgefeiltes Direct-Marketing erzeugen einen beispiellosen Werbedruck - mit beispiellosem Erfolg.  Und davon profitieren Sie als Inserent.

Schluss mit dem Rumdoktern - für Ihr Personalproblem gibt es einen Spezialisten: jobMEDICUS.

Unsere AGBs finden Sie hier.